为贯彻落实省、市、区“新春第一会”精神和省、市人社工作会议部署要求，持续深化“马上就办 激情奋斗”优良作风，努力推进全区人社事业高质量发展。3月28日上午，区人力社保局召开2024年全区人力社保系统季度工作例会。局全体班子成员、部分科室（下属事业单位）中层干部，各镇（街道）劳动保障工作分管负责人参加会议。

会上通报了2024年人力社保工作要点；各镇、街道依次围绕人力社保工作作了交流发言；各班子成员分别就2024年就业创业、人才人事、劳动关系、社会保障等重点工作进行了安排部署。

局党组书记、局长方静卫指出，要提高站位，深化认识，明确做好人社工作的重要性和必要性。要按照政治要求，锚定2024年“公共服务一体化、'三支队伍'建设，七优享”重点工作目标，坚持“规定动作”做到位、“自选动作”有特色。要围绕工作需求，牢固树立“人才资源是第一资源”的观念，着力“去存量、保增量、防变量”。

方静卫强调，要系统谋划，精准施策，切实抓好人社工作落实见效。要整合资源，全盘考虑，谋新谋深谋实，谋定而后动。要精准发力，把握节奏，逐一制定方案，实现有效闭环。

方静卫要求，要抓好基础，完善机制，确保形成人社工作攻坚合力。要优化队伍建设机制，配齐配强 “三支队伍”力量；要建立健全工作机制，定期调度晾晒，确保目标任务落细落实，为全年目标任务完成奠定基础。