为了进一步提高我区中小学教师队伍整体素质，培养和造就一批高素质的教师专业人才，充分发挥我区名师示范、引领作用，11月27日下午，定海区第二轮名师工作室启动仪式在区港务大楼二楼1号会议室举行。定海区教育局党委副书记王帮贤，区教育局机关党支部书记王红锋、教师进修学校党支部书记董良岳出席仪式，第二轮名师名校长及工作室学员100余人共同参加。

仪式上，王红锋宣布定海区第二轮名师工作室导师学员名单，王帮贤副书记为各名师工作室授牌。人事科副科长郑海军从工作室申报与组建、工作室的职责与任务、工作室考核与评价、工作室管理与保障等几方面对《定海区名校长名班主任名教师工作室考核管理办法》进行了解读。

第二轮名师工作室导师代表吴立发言，她阐述了自己的工作理念、工作思路和工作目标，表示要积极构建名园长工作室的团队文化，通过导师与学员间的互动交流，思行结合深入开展管理课题研究，时刻汲取幼教改革前沿新理念，让学员在幼儿园管理中走得更稳健，走得更自信，走得更有成就感。名师工作室学员董丽丽代表全体学员发言，表示要结合自身，制定学习与发展目标；要向名师学习、向同伴学习、向书本学习、向实践学习，成为一个有德、有情、有恒、有获的老师。

区教育局党委副书记王帮贤作总结发言，他对名师工作室提出了几点要求：第一，加快青年教师的专业成长，发挥骨干教师的带动作用，提高我区教师的整体素质；第二，加强城乡教师交流，大力推广教育教学成果，实现优质资源共享，提高教育教学质量；第三，积极参与或承担振兴海岛或对口薄弱地区支援教育工作，进一步促进教育均衡发展。

此次，定海区新建立了16个区级名师工作室，加上9个市级名师工作室，形成了覆盖全区的25个“共学、共教、共发展”的学习共同体。区教育局将投入专项资金用于工作室建设，各个工作室要创造性地开展工作，使之成为“名师展示的舞台，教学示范的窗口，科研兴教的引擎，教育改革的前沿，骨干培养的基地”，为我区教师队伍建设作出新的贡献！

                                                                            （教育信息宣传中心  、人事科）